Claude-Agenten für Personalberatung.
CV-Screening für Mid-Market-Mandate. Wo 300 CVs pro Mandat drei Tage Berater-Zeit verschlingen, baut Rita die Vorauswahl in zwei Stunden. 14 Mandate pro Monat statt acht, Pilot drei Wochen.
Warum Personalberatung jetzt automatisiert.
Mid-Market-Personalberatung lebt vom Volumen-Filter. Pro Mandat 200 bis 400 CVs, davon passen vielleicht 20 zur Vorauswahl. Aber jemand muss erst alle lesen. Das blockiert Senior-Berater, die statt mit Kandidaten zu sprechen, drei Tage CV-Lese-Zeit ableisten. Bei acht Mandaten im Monat ist das ein Drittel der Berater-Kapazität.
Was sich nach einem Pilot ändert: Rita liest jeden CV gegen das Anforderungsprofil. Schreibt eine Begründung pro Kandidat, listet Top 25 priorisiert, mit Lücken-Markierung wenn Anforderung X im CV nicht abgedeckt. Berater validiert in einer Stunde. Aus drei Tagen werden drei Stunden, Mandate pro Monat steigen von acht auf vierzehn.
Datenschutz ist bei Personalberatung der Sicherheitsanker: AVV nach Art. 28, Bewerber-Daten nicht für Training, Löschung nach Mandats-Abschluss garantiert. Anthropic Claude EU-Region, optional on-prem für Executive-Search-Mandate. Code in Ihrem Git, Audit-Trail pro Screening-Lauf.
CV-Screening für Mid-Market-Mandate.
Pro Mandat sehen wir 200 bis 400 CVs. Davon passen vielleicht 20 zur Vorauswahl. Aber jemand muss erst alle lesen. Das blockiert die Berater statt dass sie mit den passenden Kandidaten sprechen.
CV-Screening
CVs pro Mandat lesen, gegen Anforderungsprofil prüfen, Vorauswahl von 20 erstellen. Drei Tage pro Mandat blockiert.
Vorauswahl in zwei Stunden
Rita liest jeden CV gegen das Anforderungsprofil. Schreibt eine Begründung pro Kandidat, listet Top 25 priorisiert. Berater validiert.
Andere Services, die zu diesen Cases passen.
Die fünf Use-Cases beruhen auf denselben Patterns. Service-Pakete sind modular kombinierbar.
Workflow-Pilot, 3 Wochen
Einen Workflow live nehmen. Vier Vertrauensstufen, AVV am ersten Auftragstag.
Sechs-Schritte-Plan
Sechs Schritte, vier Agent-Archetypen, Vier Vertrauensstufen. Die Methode hinter jedem Engagement.
Risiko-Verteilung lesen
Festpreis, Erfolgskriterium, Code-Eigentum, Solo-Continuity. Schriftlich vor Pilot-Start.